骨干教师培训方案论文格式

一、培训目标. 1.使参训教师具有更扎实的专业知识和较高的学术水平，教育教学和科研能力等方面的综合素质显著提高。. 2.使参训教师成为具有终身学习能力和教

第一篇骨干教师培训结业论文范文参考：“校园内的公共服务”：高校教师岗前培训改革与发展研究. 高校教师是高校发展的核心力量,是高校声望的重要载体.世界上

骨干教师培训制度（骨干培训方案）.docx 2022-11-25上传 暂无简介 文档格式 ：.docx 文档大小： 18.37K 文档页数： 8 页 顶 /踩数： 0 / 0 收藏人数： 0 评论次

. 骨干教师的培训方案（精选9篇）. 为保障事情或工作顺利开展，常常需要预先制定方案，方案属于计划类文书的一种。. 写方案需要注意哪些格式呢？. 下面是

骨干教师培训工作方案.doc,骨干教师培训工作方案 篇一：骨干教师培养实施方案 骨干教师培养实施方案 一、指导思想。 实施素质教育，关健在拥有一批高素质教

骨干教师培养实施方案篇1 一、培训目标 (一)、按不超过教师总数30%的比例,确定校级骨干教师培训对象,使其能按照新课程要求组织教育教学活动,熟练掌握所教学科的新课程标准,教材和

5、每学期学校提出骨干教师到校外先进校学习、交流2-3天。 6、每学年骨干教师组织公开课一节,每学年骨干教师撰写有价值的论文一篇,并在区级以上获奖。 中小学

庆市“国培计划”（2011）—中西部农村骨干教师培训结业 论文写作及答辩进程表》进行，特别注意每个进程的最后提交时间。 一、 论文的写作、提交方式 1．本

教师培训方案 篇1 一、指导思想 为认真贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要(20xx-2020)》,中关于“建设高素质的高校教师队伍”的指示精神,大力提高我校教师教学水平、科研创新

2.以可持续发展和现代学习思想开展培训，突出针对性、实效性、先进性、前瞻性，突出"创新、集成、开放、实效"等原则，从培训、教研、科研三个维度设计，