优质答主摘要1.对在T类期刊发表的研究论文,每篇奖励20万元; 2.对在A类期刊发表的研究论文,每篇奖励1万元; 3.对在B类期刊发表的研究论文,每篇奖励0.5万元; 4.对在C类期刊发表的研究论文,每篇奖励
科研奖励制度办法通用6篇
1.对在T类期刊发表的研究论文,每篇奖励20万元; 2.对在A类期刊发表的研究论文,每篇奖励1万元; 3.对在B类期刊发表的研究论文,每篇奖励0.5万元; 4.对在C类期刊发表的研究论文,每篇奖励
中华医学科技奖奖励条例实施细则
包括医学科普图书、科普电子出版物、科普音像制品（指以录音带、录像
科研奖励制度
3.核心期刊奖励标准 在南京同仁医院核心期刊目录杂志上发表的论著,专业核心期刊每篇奖励0.1万元,非专业核心期刊奖励每篇0.05万元。 4.论文奖励原则 第一通讯
西安交通大学第一附属医院长安区
3、在非医学核心源期刊及正式医学刊物增刊发表的论著 （ 综述、个例报
医院科研奖励办法
( 3)论文奖励按以下标准: I 类论文按影响因子分值(IF)计算,每篇论文按1 万元 /1IF, IF 在 1.0 以下者,按1计算。我院为第一署名单位且为第一作者或通讯作者奖金按100%计算;第二署名
科研学术论文版面费报销与奖励管理规定
质量安全管理制度 医疗投诉管理制度 学科专家 临床科室 医技科室 导师
关于发表论文的奖励办法
上（具有正规CN刊号）发表的文源自文库，版面、审稿费自理，奖
医院科研工作计划怎么写推荐6篇
1、严格落实《医院科研经费管理制度》及《论文和科研管理制度》,加大对科研及论文的奖励力度,以树立全院开展科研和撰写高水平论文的风气。 2、加强科研申报及
医院科研论文奖励办法
发表的论文必须是在国家新闻出版总署“新闻机构查询”网上可查的期刊。 (1)一般杂志奖励300元。 (2)省级杂志奖励500元。 (3)中文核心期刊奖励1000元。 (4)国家级杂志奖励1500元。(5
医院学术论文奖励办法
精品文章《医院学术论文奖励办法》为调动我院职工开展科研工作的积极
1.对在T类期刊发表的研究论文,每篇奖励20万元; 2.对在A类期刊发表的研究论文,每篇奖励1万元; 3.对在B类期刊发表的研究论文,每篇奖励0.5万元; 4.对在C类期刊发表的研究论文,每篇奖励
(一)凡被《人民日报》或中央电视台采用,每篇奖励3000元,被头版头题采用或头条播报的,每篇奖励5000元;被《经济日报》、《光明日报》、《中国组织人事报》和《中国工人报》采用的,每
第二十五条与企业联合开展取得成就且给学院带来明显效益与声誉的科研项目,学院给予1000元的奖励。 第五节 论文、著作 第二十六条在《XX省高职高专院校教师专业技术资格条件》
行政奖励制度研究论文研究,论文,行政,行政奖励,制度研究,奖励制度 内容提要随着我国社会主义市场经济的发展和政治体制改革的不断深入，带来了政府施 政手段
公司发表论文奖励办法.doc,昊华鸿鹤化工有限责任公司文件 昊鸿司〔2011〕336号 签发人：郭戈 关于印发《奖励撰写学术论文 的暂行办法》的通知 公司各单
一站式论文服务，客服一对一跟踪服务。