关于人力资源管理毕业论文选题

一般来说,抛开行业异质性,从研究内容来看,通常人力资源管理的论文选题大致集中在以下几个方面: 一是有关人力资本的研究 这些年有关人力资本的研究热度,其实比不上五年前了。但随着

相关推荐 资深编辑讲述MBA财务管理选题技巧 2022年6月27日 公共关系专业本科毕业论文选题参考 2022年10月29日 MBA论文怎么写开题报告如何写选题目？

人力资源管理毕业论文选题 1、人力资源投入与产出分析 2、浅析人力资源培训与开发 3、人力资源的合理利用 4、人力资源流失原因探析 5、人力资源二次开发的重要性 6、浅析人力

人力资源管理专业本科毕业论文选题 篇3. 一、人力资源管理. (一)人力资源管理的作用、价值、地位等. 1.论人力资源管理在企业管理 (或国有企业、私营企业、中小

以下选题，仅供报考人力资源专业同学参考。1、卫星通信行业销售人员胜任力与幸福感的关系研究 基于工作绩效的中介作用。2、家长式领导与人力资源管理强度

166浅论基于素质模型的企业人力资源管理 167浅论素质模型在中小企业HRM中的应用 168浅论中国最低生活保障制度 169浅谈高新技术企业员I胜任素质模型的建立 170浅谈企业文化在产品营

人力资源管理专业毕业论文选题(一)1、浅谈薪酬设计2、薪酬制度改革对提高企业竞争力的研究3、福利保障制度的产生与发展4、 国有企业经营者年薪制的思考5、工资管理制度的比较分析6

人力资源毕业论文题目(一) 1、职业生涯设计与开发问题研究 2、论我国企业中的工作分析与人员匹配 3、论职务分析在我国企业中的应用 4、企业国际化经营与战略性人力资源管理 5、跨

关于中国民营科技企业人力资源问题的对策研究3. ***市(县或企业)人力资源管理模式及发展方向研究4. 中国劳动力流动及户籍问题研究5. 中国农村劳动力转移与城市化问

人力资源管理论文，按范围来可以分为：公共人力资源管理、企业人力资源管理；按功能来分有六大模块：1、人力资源规划；2、招聘与配置；3、培训与开发；4