人员素质测评的应用研究论文

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人员素质测评期末论文 摘要 人员测评主要是对在职人员的测评绩效的考核。我公司对人事专员进行综合系统的测评,主要是根据工作岗位的性质,工作内容,岗位要求,设立合理的考评指

善于思考和研究，并经常提出新点子、新想法且对提高企业运营效率做出了巨大贡献。. 将被测人员专业知识测试、心理测试得分汇总表与无领导小组讨论评分表

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