过劳死论文参考文献

毕业论文（设计）文献综述 题 目： 关于过劳死的法律思考 专业：法学 一、前言部分 （一）写作目的 工业化、城市化的发展使得全世界每年有许多人死工作疲劳许

论“过劳死”的开题报告兰州商学院 本科生毕业论文(设计) 开题报告 论文(设计)题目: 论“过劳死”的法律防范 学院、 系: 专业 (方向):年级、 班: 学生姓名: 指导教师: 2011

较强的成功动机和自我实现的需要,分工专业化,竞争激烈化,健康观念淡薄,相关法律不健全,中国过劳死发展趋势,高危人群—体力和脑力劳动者没有明前区分,过劳死人

在人力资源管理的研究中,过劳死、工作家庭平衡、劳资冲突、角色冲突等都是研究者关注的热点问题,既有研究侧重从组织管理方式、价值观、领导风格、个体价值观和个性特征差异等

2.2 “过劳死”适用《侵权责任法》的困境 在实务中，劳动者家属在无法获得工伤救济的情况下，会向法院提起侵权诉讼请求。笔者分析在聚法案例网中检索的“过劳

适合法律制度及工伤及身体健康方面的的大学硕士和本科毕业论文以及法律制度相关开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。. :"过劳死"现象频现报端,我国

from overwork 指因劳累过度而死。日本劳动者的人均年劳动时间达2000小时以上。...在对“过劳死”的补偿方面，过去往往在是否因业务而死的问题上纠缠不清，难以判

丁国锋和候轩鹏认为“过劳死”同时具备侵权行为和工伤两种属性,而在实务中,当工伤保险赔偿不足时,劳动者家属会依据《侵权责任法》要求用人单位承担侵权责任。

对“过劳死”的界定研究韩飞雪（2010）分析激烈竞争的市场，认为“过劳”已经从精神病学的专用名词发展到了专指由于持续高强度的工作而导致的健康问题。 本文

过劳死文献综述和参考文献 (2) 随着市场经济的进一步发展，IT行业的竞争激烈，IT“过劳死”现象困扰着当代劳动者，我们应该研究该课题，从而得到重要的理论和