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根据存在的问题提出了相对应的解决对策,以此促进行政审批制度改革能够真正发挥自身的功能,促进人力资源社会保障改革路径选择优化,进一步推动我国社会经济的快速发展,并且促使政府
【篇一】人力资源论文参考 优秀论文3000字 摘要:在企业管理规划过程当中\b\u0007\u0006,如何提高和创新离退休管理工作的专业性和科学性\b\u0007\u0006,是企业在发展过程应当重视的问题\u0007\b\b。在新形势下
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