毕业论文在找工作时有用吗

目前正值招聘季，很多博士毕业生准备求职高校。写简历的时候发现，自己手头还有几篇导师第一作者、本人第二作者的论文。有的博士甚至只有这样的论文。这样

在博士的第三年，我的博士生涯也将接近尾声。. 第三年是我博士求学过程压力最大的一年，因为毕业和找工作赶在了一起，让我不能完全专注在自己的学术上，要

答：本科学生的毕业论文成绩对毕业找工作是没有任何影响的，只要你的毕业论文成绩可以让你拿到你的学位证就可以了，因为公司在招人的时候，只看学历，不会看你的毕业论文成绩的。. 所以你的毕业论文成绩，考得再低也没有什么影响，除了会影响你

肯定可以用，毕竟是你的学术成果嘛，别说博士毕业找工作了，你跳槽都能用。. 只不过，能用和好用又是两回事。. 一般比较在意博士学术成果的单位会比较重视

一言以蔽之，在向高校、课题组或科研院所求职的过程中，以共同第一作者身份展现成果的简历材料，是能够被认可的，但含金量不足以确保你在竞争者中脱颖而出

如果你的毕业论文和研究成果真的有现实意义，企业会优先考虑，但是一般的毕业论文和毕业设计都不太符合行业要求，所以企业招聘时候不会特意留意你的论文研

在这个方案中,博士研究生署名为第一作者进行发表论文,是博士研究生毕业找高校的教职工作最为有利的方案。此时,至于第一作者是否有通讯作者,已经不再重要了,因为

去高校有些用，硕士期刊就发核心起码证明你有这个能力，读博也有用，去社会工作没的用

还有哪些问题自己还没有搞清楚,在论文中论述得不够透彻? 写作论文时立论的主要依据是什么? 将以上的问题进行整理与思考,基本上是毕业答辩的时候所需要的最基本

1、写毕业论文与找工作冲突吗 果你的毕业论文和研究成果真的有现实意义，企业会优先考虑，但是一般的毕业论文和毕业设计都不太符合行业要求，所以企业招聘