招聘问题论文参考文献

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摘要陈士春(2012)对招聘策略的创新提出了四点建议:一是立足企业长远发展目标,在科学规划招聘战略中求突破;二是拓展招聘渠道,在增加岗位应聘数量中求发

咨询记录 · 回答于2024-06-16 19:46:21

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陈士春(2012)对招聘策略的创新提出了四点建议:一是立足企业长远发展目标,在科学规划招聘战略中求突破;二是拓展招聘渠道,在增加岗位应聘数量中求发

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