有关企业绩效管理论文范文

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摘要管理当作一项工作任务,这是绩效管理的误区.甚至有些企业,他们将绩效管理当作降低企业人工成本的工具,制定的考核指标80%以上都是无法达成的.一年运作以来,通过绩

咨询记录 · 回答于2024-05-29 14:33:29

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