华为内部控制研究论文

通过有效地分析上述各个层次，您可以总结出华为内部控制系统所代表的各种形式的先进概念，如下：. 1扩展的内部控制概念. 华为继续加强与IBM，PWC等知名企

论文摘要:本文选取具有代表性的华为企业,深入剖析企业发展历程中内部控制存在的问题;发现公司在发展历程中缺乏内部控制管理的意识。为实现华为公司内部控制完

华为企业内部控制分析论文企业的战略是着眼于长远、适应公司内外形势而作的指导性发展规则，它指明了在竞争环境中公司的生存态势、经营方针和发展方向，进

在问题分析内部控制学位论文. 4.2. 公司应充分利用目前先进的计算机IT技术，加强公司信息系统的建设力度，达到公司信息系统的实时性、集中性和准确性，

2.华为股东大会运作 2015年，持股员工代表会举行了1次会议，通过了关于年度利润分配、增资等议案。. （二）董事会制度 1.华为董事会简介 董事会是公司战略和

借鉴某些企业关于内部控制的研究成果，针对华为公司实际情况，整理出了几 条完善华为公司内部控制的有效对策，具体如下： 4.1 建立健康的内部控制环境 第

由此可見,华为的成功离不开强势的优秀企业文化的建立和贯彻。 (三)控制和管理财务管理系统 知识经济和信息化时代,数据传输和加工都可以通过计算机来处理,因此,对会计信息的处理要规

随着公司规模不断壮大，在技术领域不断取得突破，在2018年，华为以年营业收入7212.02亿元蝉联中国500华为内控优势2.1控制环境方面作为内控体系的基础，在

本文根据华为技术有限公司的 特点和现状,找到华为在内部控制中的不足,从内部控制的五大要素开始 入手,做出了一些相关的研究与分析,发现内部控制的机制不完善,信息 沟通不顺利

哈尔滨剑桥学院 毕 业 论 文 论文题目: 学生: 华为公司内部控制存在问题分析 孙奇鹏 刘莹莹 讲师 指导教师: 专班业: 级: 会计学 13 级-6 班 2017 年 5 月 华为公司内部控制存