人事相关论文的参考文献

一般职称论文的有效期是3年,也就是说明年你要评职称的话,3年内发表过的论文都是可以用的,这与前面所说的时间段并不矛盾,只要这篇论文没有用过那么都可以算作评

人力资源论文参考文献1 [1] 李小安.民营企业如何突破四大“瓶颈”闭.商业研究,20xx, (5). [2] 风杰中.《小企业创新》.东北财经大学出版社[M]. 20xx. [3] 刘昊.中小企业应加强人力资源管理建设阴[J

人力资源管理专业毕业论文参考文献 篇1 [1]于桂兰,苗宏慧.人力资源管理[M].北京:清华大学出版社,2009 [2]弗雷德.R.戴维.战略管理:概念与案例[M].第12版.北京:清华大学出版社,2010

涉嫌违法犯罪的，由司法机关依据有关法律法规处理。 （作者单位：人民日报社人事局） 【参考文献】 ①盛若蔚：《坚持问题导向，全面从严管理，全国干部人事

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