现代秘书心理学论文

现代秘书素质的培养，不仅要关注其职业意识和知识素养，还应关注其人文情怀和人文精神，重视人文素质的培养。 现代秘书工作已不满足于传统秘书的被动性、

基于此,笔者结合教学实践,本着“建设性的目的”,就高等教育出版社2008年6月第2版赵中利编着的《现代秘书心理学》中的瑕疵作以下论述。对于此书的一些看法只代表

秘书心理学论文提高人际关系的能力(论文) 摘要:融洽的人际关系是促进工作顺利开展的重要因素之一。我们要提高交际 能力与领导素质、日常工作中的人际关系问题,了解成功交际应

论文辅导专家-\-\-莫文网毕业论文(设计)题目学院学院专业学生姓名学号年级级指导教师教务处制表二〇一三年三月二十日论文辅导专家-\-\-莫文网秘书心理学论文莫文网

[3]赵中利.现代秘书心理学.高等教育出版社,2004(04). 心理健康论文范文结: 关于对不知道怎么写心理健康论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文心理健康

(-)要以诚待人,不要过于世故-(-)把握为人处世的适合尺度-\-\-培养优良的人际交往风度-一-致谢词12参考文献13秘书的人际交往浅析中文系姓名指导教师张留见中文摘

由于秘书事务繁杂，秘书往往会出现焦虑的心理，个体事先的准备不充足或者安排不当，却又希望侥幸成功，得到不符合目标的结果时，其他事情堆积而来，而又无

的主体,能否做好秘书工作,在很大程度上取决于秘书人员“德”、“行”、“心”三个方面的职业修养。而秘书人员是否具有较的职业素质，关乎工作质量与效率的高低

心理学 秘书 现代 心理 角色 人脑. 秘书心理学第一章秘书心理学概述1.人的构成要素示意图2.人的构成要素及本质人的生理（自然生命）与心理（精神与社会生命）

秘书心理学论文.pdf 2020-07-13上传 暂无简介 文档格式：.pdf 文档大小： 222.45K 文档页数： 3 页 顶 /踩数 ... 学》 东北财经大学出版社东北财经大学出版社 东北