区县国有企业优化研究论文

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摘要三、提高绩效考核的有效性,优化企业的人力资源管理 目前,在国有企业中,管理层对绩效管理的重要性还存在两种错误认识,第一种是认为绩效管理只是企业用来管理员

咨询记录 · 回答于2024-05-23 13:34:19

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