中国培训

中国培训

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China Training

主办单位:中国职工教育和职业培训协会
主管单位:中华人民共和国人力资源和社会保障部
期刊分类:职业教育期刊
快捷分类:职业教育期刊
审稿时间:1个月内
周期:月刊
期刊级别:部级期刊
创刊时间:1992年
发行地区:北京
国际刊号:ISSN 1004-3713
国内刊号:CN 11-2905/G4
邮发代号:
影响因子:0.183
人气:616823
语言:中文
期刊开本:A4
主编:
出版社:
期刊收录:
  • 知网
主要栏目:
  • 主题策划
  • 聚焦
  • 探索与思考
  • 人力资源管理
  • 企业培训
  • 高技能人才
  • 职工培训
  • 职业院校
  • 创业培训,职场动态
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  • 教学相长
  • 今朝漫语
期刊荣誉:
  • 中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊
  • 中国期刊全文数据库(CJFD)
社会科学II

中国培训

《中国培训》杂志创刊于1992年,由中国职工教育和职业培训协会主办,主管单位是中华人民共和国人力资源和社会保障部,期刊被知网收录,影响因子0.183的职业教育期刊。
关键词分布:
高职院校、教学、高校、大学生、教学改革、对策、应用、创新、问题、教学模式、中职、培养、高职、教学方法、微课、改革、策略、思想政治教育、培训、课堂教学
主要分类:
教育探索、教学研究、课程研究、科研论坛、主题策划、管理创新、职业院校、企业培训、理论研究、教学改革、技能培训、三向论坛、聚焦、社会观察、思想战线、人才培养、依能·数字职教、典型案例、探索·思考、职教观察
职业教育、成人教育与特殊教育、高等教育、中等教育、教育理论与教育管理、企业经济、外国语言文字、人才学与劳动科学、工业经济、初等教育、医学教育与医学边缘学科、计算机软件及计算机应用、宏观经济管理与可持续发展、中国共产党、计算机硬件技术、中国语言文字、体育、电力工业、贸易经济、建筑科学与工程
投稿说明:

1、通过本网站直接论文或将论文发到投稿邮箱:

2、论文邮件标题格式:《中国培训》+作者姓名+联系方式+论文投稿。

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